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Kreativität und Ideenfindung

Mut zu neuen Ideen bedeutet: Erweiterung der eigenen kreativen Kompetenzen, kreativ mit Konflikten und Veränderungen umgehen, originelle Lösungen und innovative Produkt- oder Prozesslösungen finden, die eigene Intuition stärken, Blockaden abbauen, aber auch positiv dem Leben begegnen.

Was haben ein Witz und eine Geschichte gemeinsam? Was macht eine gute Geschichte aus? Wie werden Geschichten spannend gestaltet? Jede gute Geschichte hat einen roten Faden, sprich eine Dramaturgie. Im Seminar „Spannende Kommunikation“ können TeilnehmerInnen mit Texten kreativ umgehen, neue Geschichten erfinden, Raum und Zeit spielerisch gestalten, die Figuren ihrer Geschichte durch psychodramatische Aufstellungsarbeit spielerisch erleben und den roten dramaturgischen Faden in Geschichten aufspüren. Ziel des Seminars ist es, die eigenen Texte spannend zu gestalten.

Was macht eine Geschichte aus? Wie kann ich kreativ mit Texten umgehen und eigene Themen in Form von Geschichten bearbeiten? Im Seminar „Kommunikation in Dialogen“ lernen Teilnehmerinnen den Aufbau eines dramatischen Textes kennen, mit Raum und Zeit spielerisch umzugehen, kreativ Figuren und ihre Dialoge zu gestalten und den „roten Faden“ der Geschichte zu halten. Ziel des Seminars ist kreatives Schreiben in Form von Theatertexten.

Welches ist mein berufliches Beziehungsgeflecht? Welches meine verschiedenen Rollen und Rollenerwartungen? Welche dieser Rollenanteile möchte ich stärken, welche kann ich vernachlässigen oder sogar ablegen? Im Seminar „Kommunikation durch Rollen“ erleben TeilnehmerInnen die eigene Berufsrolle, reflektieren das eigene Rollenverhalten, befassen sich erlebnis- und ergebnisorientiert mit den verschiedenen Subrollen und erweitern ihr Rollenrepertoire für den beruflichen Alltag. Ziel des Seminars ist ein bewusster Umgang mit der eigenen Berufsrolle und die Erweiterung sozialer Kompetenzen.

Wie kann ich ein schwieriges Gespräch konstruktiv führen und wie könnte der Andere im Laufe des Gesprächs reagieren? Welche Erwartungen sind an ein bestimmtes Gespräch gebunden? Mit welchen Zielen gehe ich in ein Gespräch? Und was, wenn Emotionen ins Spiel kommen? Im Seminar „Konstruktiv Gespräche führen“ beschäftigen sich die TeilnehmerInnen mit der persönliche Gesprächshaltung, reflektieren das eigene Gesprächsverhalten und proben erlebnis- und ergebnisorientiert konkrete Gesprächssituationen in der Gruppe. Ziel des Seminars ist eine konstruktive Kommunikation im alltäglichen Berufsleben, das reflektierte Erleben des eigenen und fremden Gesprächsverhalten und die Erweiterung sozialer kommunikativer Kompetenzen.

In Ausarbeitung ...

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